这是宋书远第一次接触酒店,其实早在此之前,他在广告公司也干过一段时间,那段时间对他来说多少有些晦暗,不大的县城,他跑遍了街边实体店,失业的落差让他在人群里尽可能回避熟悉的背影/照面,他怕被别人认出,他怕被别人发现,只因要顾及ZLJ的颜面,尽管这样宋书远仍不遗余力的推销着自己公司的广告产品,但老板的奸诈冷漠最终使他离开了公司。老实说初入社会的恐惧,让宋书远感觉BD与社会脱节的可怕之处。不仅仅是与社会发展格格不入,到底是一无是处是武夫!

以往对酒店的认知莫过于影视剧里的呈现,初到北山基地这里接触到了,客房、餐饮、中厨、前厅、财务、采购、库管。当然最神秘的还是小机关,五个人,分工各不同,由于地处LZ南北两山,基地有分管绿化的,分管后勤采购的,分管外交的,剩下的就是审核的,说是审核的也只不过是个聋子耳朵样子货,要知道在机关里这样的人只是个风险分担的机器而已,体制内财务一支笔到那都首屈一指。这一支笔就是就是谢智平。

谢智平军人出身,早期也是凭借在BD上吃苦耐劳的品格才出人头地,从战士提干再到转业谢智平的军旅生涯并不算长,但是对一个农村出身的孩子来说依旧是件光耀门楣的事。宋书远印象中,谢智平平日里待人古道热肠,一点没有架子,算是最不像一把手的领导。除了日常请示汇报签字审批,熟络了谢智平也会和宋书远聊一些自己以前部队的事,早些年谢智平因为家境困难,转业后并没有回原籍的想法,况且LZ又是省会城市,加之当时又是干部身份转业遂留在驻地安置。

要知道那个年代各单位对转业军人的青睐,绝不亚于现在的高学历人才。计划经济时代背景下,供销社炙手可热,国营单位又是政府经营,当时这样的岗位热度胜过于如今的公务员。家里要有人在供销社里上班那是相当有面子,仅仅一个站柜台的那也“牛逼克拉斯”就是这样时代大潮下,谢智平在转业之际凭借红色优势被分配到国营LZ供销社,这当时在他老家富平淡村也是一件了不起的事。

谢智平人如其名,形貌平平。但他的另一半朱若兰老师,却看起来清新脱俗,有种大家闺秀的儒雅风。在宋书远看来,向谢智平这样的粗人,能和朱(若兰)老师结合在一起,简直是件风牛马不相及的事,放到现在只能用陈建斌的那句台词“不可能,这绝对不可能”的台词描述。但那个红又专的年代,军人大受追捧,加之谢智平安置的又是“国营供销社”这样的香饽饽,即使“二师兄”也能找上心仪的对象。别说像谢智平这样根正苗红的军人,正如如谢智平平日里调侃“粗柳簸箕,细柳斗,世上谁嫌男人丑”其实仔细想来这句话说的不无道理,只是社会场景不同罢了,现在依然是“放置四海皆真理”人们总是朝着利己的方向去考量,尽管有JR崇拜掺杂其中,但选择的利己性没有变,这大概就是“选择大于努力”的由来。

谢智平转业到供销后社依旧不改军人本色,工作照样干的是有声有色,农村出身的子弟更懂得鱼跃“农”门的可贵,所以生活工作处处谦卑谨慎,放低姿态。这样一来,除了有点忙,人缘自然也不会差。‘小谢,帮我干个这,小谢帮我干个那’,随着谢智平接触面愈来愈广,也为他个人更快熟悉环境罗织社会关系奠定了一定基础,同时也积攒了好人缘。“小谢,小吴不在,这个你给李局长家送去,急要”谢智平只一个好嘞!人已经下楼了。

计划经济时代有钱也不一定能买到想要东西。而谢智平做到了,那些商品紧俏,那些商品脱销,那些商品挤压,他都如指掌。这得益于他的多听,多看,多打探。一次他和主任汇报工作时旁敲侧击询问彩电到货的时间节点,主任:“怎么你想买一台”警觉的一句话着实紧张到谢智平。无奈,谢智平也只能搪塞“这东西我可买不起,再说这也不是我一个老百姓敢想的”一句话瞬间化解了领导的狐疑。要知道每有好东西到货前,供销社主任老熊总能接到上头打来的一两个电话有时甚至更多,都是“泰山压顶-----盖帽”这样一来,好多原本答应别人的东西被半路截胡,老熊感觉出了内奸,但是又无从查起,事后也只能唯唯诺诺答应下次争取。这次也不例外,没多久军区后勤总机神秘电话就打到了熊主任这里,又有一台彩电指标落空了。

时间一久,得知谢智平安置到供销社,许多老战友、老领导、朱老师的亲戚朋友找到谢智平,那家生孩子需要红糖鸡蛋,婚嫁需要购买手表自行车大件的东西,尽管谢智平一再推脱,但大家都觉得谢智平有办法,一时间谢智平成了无所不能的代名词。

布票、油票、糖票在那个物资匮乏年代的属于流通最为广泛的票证,经常有人为买一件心仪的东西往往在供销社门口排队等很久。紧俏商品经常要提前一天在供销社门口竖起牌子提前通知,而第二天一大早还没开门,不出意外就有长长的队伍排对在等候了。像电视机、电风扇、洗衣机、录像机票往往是一票难求,即使中产阶级家庭也需要凭票等很久。尽管有社主任的批条有时也难搞到,但脑子活络的谢智平,总能在物品到来前嗅到相关信息,在物品未落地就为很多人争取到梦寐以求的商品。堪称“猪扮老虎吃大象的典范”作为感谢,这期间有些领导们也会将一些淘汰的物品送给谢智平,就这样大半年的时间谢总家里的电器设备差不多已经赶上社主任的家庭配置。

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