美中不足的是，人们大都认为工作的时间过长，工作强度过大，一般的体力劳工一天要工作12个小时左右，而技术性工人更是要工作14个个小时以上。
随着港口和内陆商路的发展，进出口贸易的扩大。诸如会计、审计的工作更是繁忙，月初月末平均要工作18个小时已是常态。
毕竟挖矿的工人只需要挥动矿稿就好，做在办公室里的会计要考虑的事可就多了~
安娜：“这也是没办法的事，诺威尔现在正处于大力发展的阶段，还烦请大家多多努力了。”
老员工A：“不用大人操心，大伙都十分卖力，一定不会辜负您和首相大人的期望！”
爱摸鱼的员工：“是呀，是呀，大家都在努力工作啊。怎么会有人偷赖呢？那人真没眼见”。
富有朝气的奴隶：“我等定不会忘记大家的恩情，在真正成为这座城市的一员前，我等浮尘定会证明自己的价值，定不会辜负诸位。”
至于工作强度的问题，那只能：依靠强而有力的卡伦和福利来解决了，毕竟现在诺威尔什么都缺，就是不缺从五湖四海流入的金币。
可以给予钱财和福利去弥补人们的“精神损失”，但如果要在诺威尔发展的窗口期去休息，那俾斯麦真的是做不到。
首先，多恩条约和城邦联合等势力也在飞速发展。
虽然诺威尔在俾斯麦的灼见下站在了时代的潮头。可从西方传来的技术和思想也在不断惠及周围国家。知识从港口上岸，使周围的地区主动或被动的接受时代的改造。
造纸厂、火药厂、纺织厂都在大规模的普及，那些古老典雅的建筑也开始披上煤气灯的外衣，使那些人员密集的大城市焕然一新，使整个交通发达的安纳托利亚地区焕然一新。
当然，诺威尔是这里的领头羊。无论是北大陆第一家钢材厂，还是第一条铁轨，都是诺威尔人的杰作。
其次，诺威尔人并不希望停下忙碌的脚步。
在一个富有生机，人们认为其前途光明的社会。人们会更希望去内卷，来收获一种正反馈的体验，而不是去躺平。因为人们会认为这种财富是可以积累下去的，而不是随社会的动荡化为乌有。
而这也不是松鼠屯粮般，盲目的增加自己的库存。因为对市场和未来的信心，收获的财富会被快速的消费，进一步刺激经济的发展，实现一个消费和收入的循环。
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