同样，坐在会议桌上的众人不由窃窃私语讨论着。原本已经神游太虚的王刚被赵大宝尖锐的反驳声刺激得清醒过来。他手肘状似无意，实则有心轻扫了下坐在旁边的林子萧。
沉浸在自己世界里，不知道在思考着什么的林子萧斜眼瞥了一眼一脸写满问号的王刚。他内心不由直叹。果然整个会议，只有赵大宝才能引起他的关注。王刚啊王刚，神游也要看时间跟地点啊！人家摆明是新官上任三把火，指不定到时候拿谁杀鸡儆猴树立威信呢？不过对于新领导王子杰此时的行为，林子萧表示他还是看不懂。话说有这么急不可耐，屁股还没坐热就定目标的么？领导，你确定你了解里面的情况么？虽然疑问很多，但是，只要不触及他的底线，林子萧向来都是选择独善其身。所以，他耸了下肩，做了个赵大宝同款的我也不知道的表情。
对于会议桌上，底下人员或大或小的讨论，小动作与质疑，王子杰心里不禁冷笑。
“不可能完成，不见得吧！是不能完成，还是你们能力不足，完成不了呢？在我的字典里，没有什么是不可能的。5%，呵，笑话。要是王总满意这种数据，你们自己完成就绰绰有余了，何必请我过来呢？赵主管，你说是吧？”
来了，等了这么半天，看来是要斗起来了。眼见硝烟渐起，原本准备坐山观虎斗的众人，不得不参与其中，城门失火殃及池鱼，这个连锁效应，大伙还是懂的。不止赵大宝这个前任领导被如此看低鄙视，现在这个现领导可是对着在座的大伙进行着无区别的集体鄙视攻击。
感受到眼前这再明显不过的鄙视与蔑视，一脸倦容本打算置身度外的林子萧率先按捺不住，他不禁正面反驳道。
“王经理，我建议您的话先不要说得太信誓旦旦。当然，您有高要求高标准很好，但是我们人呐，得认清现实啊！5%这个指标，是我们部门全员经过各种调研，然后结合公司实际情况讨论后所得出的结论。我想您应该还不清楚我们公司现在的严峻形势吧！喊口号的事，我们大家都会。但是理论必须结合实际，好高骛远必定会贻笑大方的。您想要证明您的能力，我们大家都知道也理解，不过您也得直视现实啊！毕竟数字这东西是不会骗人的，弄虚作假，我们是不会参与的。”
林子萧这是怎么了？怎么突然火气那么大，这是要彻底闹翻决裂么？不过好小子，怼得好！不止赵大宝，围观的众人也是此想法。看不出平时沉默寡言的小林嘴皮子这么溜，不鸣则已，瞧这一鸣就惊人的。这勇气简直不能用简单的可嘉来形容了。简直就是嚣张啊！
林子萧，很好，好得很。我倒是要看看你小子有什么能耐。
“实际情况？什么实际情况？你倒是说说看呐。”王子杰探究的眼神犀利地盯向林子萧。
看着眼前针锋相对，“深情”对视的两人，郁闷的赵大宝不得不再三吐槽。果然是新官上任三把火，才上任没两天，脚跟都没站稳，现在就要立威了。真是的，还25%，简直就是痴人说梦话。就算你老兄帅气多金，能力突出，神通广大，但也不带这样胡闹的。小林，你小心给姐加油，市场部的荣耀，大家的面子跟里子就靠你找回来了。果然是朝廷有人好办事，有人撑腰就是不一样，连领导都敢直接怼。
“最近几年，我们公司的效益大不如前。老客户不断流失，新客户的发掘也不太理想，客户的订货数量不多，但是退货率却逐年增加。其他方面的原因，我们暂且不论，单这几个原因，王经理，您现在还认为25%这个目标合理么？”
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